
Di dalam era globalisasi ini masih banyak orang yang kesulitan untuk mendapatkan pekerjaan. Banyak orang yang masih mencari pekerjaan yang cocok dengan mereka, padahal seharusnya mereka yang harus beradaptasi dengan pekerjaan mereka.
Memang tidak salah, jika Anda mencari pekerjaan yang sesuai dengan minat Anda. Akan tetapi menurut Alfan Susanto, sebaiknya Anda memanfaatkan kesempatan dan peluang yang ada, jika Anda sudah mendapatkan pekerjaan tapi tidak cocok dengan kemampuan Anda ,tidak salah Anda tetap mengambil pekerjaan tersebut karena Anda juga pasti akan dilatih, dan Anda akan bisa dan merasa cocok dengan pekerjaan Anda. Karena kita bisa karena kita terbiasa, hal ini dikutip dari majalah info bisnis.
Lebih baik Anda terima pekerjaan yang datang kepada Anda, daripada Anda menjadi pengangguran. Akan tetapi, jika Anda masih sulit mencari pekerjaan, Anda bisa mengikuti beberapa cara cepat mendapatkan pekerjaan berikut ini.
1.Tetap produktif
Jika Anda ingin segera mendapatkan pekerjaan, Anda tidak boleh hanya berdiam diri saja di rumah dan menunggu pekerjaan datang kepada Anda. Anda tetap harus melakukan aktivitas yang berguna bagi Anda dan orang lain. Karena jika Anda tetap produktif, maka Anda merupakan calon pekerja yang mandiri dan aktif.
2.Mengikuti kursus
Jika Anda mengikuti kursus, maka Anda akan memiliki kemampuan tambahan dan jika Anda memiliki kemampuan yang banyak maka akan menjadi bahan pertmbangan lebih buat pihak perusahaan untuk menyeleksi CV Anda.
3.Buatlah CV yang benar
Membuat CV tidak hanya sekedar membuat aja, Anda harus bisa mencari informasi dari buku atau media social mengenai cara membuat CV yang benar. Karena jika CV Anda menarik kemungkinan Anda dipanggil untuk di tes semakin besar.
4.Membangun koneksi
Dalam hal mencari pekerjaan, Anda harus memiliki koneksi yang cukup luas karena dengan Anda memiliki koneksi yang luas maka peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan semakin besar.
5.Membangun rasa percaya diri
Anda harus memiliki rasa percaya diri ketika Anda mengikuti tes wawancara kerja , karena pada saat proses wawancara rasa percaya diri Anda akan dinilai sebagai nilai positif bagi pihak perusahaannya. Akan tetapi, jangan sampai Anda over confident karena akan dinilai sebagai orang yang sombong atau sok pintar.